NewsEdit Το μέλλον της εργασίας αναδιαμορφώνεται με ταχύτητα που ξεπερνά κάθε προηγούμενη ιστορική περίοδο, φέρνοντας στο προσκήνιο νέες δεξιότητες και αχαρτογράφητα επαγγελματικά πεδία. Σύμφωνα με τα συμπεράσματα του World Futures Day 2025, διεθνούς πρωτοβουλίας υπό την αιγίδα της Unesco, το 65% των παιδιών που ξεκινούν σήμερα το δημοτικό σχολείο θα εργαστεί σε επαγγελματικά αντικείμενα που δεν έχουν ακόμη επινοηθεί. Τα στοιχεία γνωστοποιεί το One Stop Liaison Office, ο μηχανισμός υποστήριξης καινοτομίας και επιχειρηματικότητας της Περιφέρειας Κεντρικής Μακεδονίας.
Την ίδια στιγμή, το 10% των επαγγελματιών παγκοσμίως κατέχει ήδη θέσεις εργασίας που δεν υπήρχαν πριν από μόλις πέντε χρόνια, ενώ το 80% των εργοδοτών αναζητά δεξιότητες ζωής όπως η δημιουργικότητα και η ικανότητα επίλυσης προβλημάτων. Παρά ταύτα, ένας στους τρεις νέους δηλώνει ότι αισθάνεται απροετοίμαστος και εγκλωβισμένος στην αβεβαιότητα που προκαλεί η ταχύτητα των αλλαγών.
Οι ανθρώπινες δεξιότητες απέναντι στην άνοδο της Τεχνητής Νοημοσύνης
Παρά την εκρηκτική ανάπτυξη της Τεχνητής Νοημοσύνης, οι ανθρώπινες δεξιότητες παραμένουν καθοριστικές για το μέλλον της απασχόλησης. Ενσυναίσθηση, δημιουργικότητα και επικοινωνία αναδεικνύονται ως πολύτιμα εφόδια που δύσκολα μπορούν να υποκατασταθούν από αλγορίθμους. Ιδιαίτερη σημασία αποδίδεται στις δεξιότητες αυτοδιαχείρισης, όπως η ανθεκτικότητα και η διαχείριση του άγχους, καθώς και στην ενεργητική μάθηση, δηλαδή τη μετάβαση από την παθητική θεωρία στην πράξη μέσω συνεργασίας και επίλυσης πραγματικών προβλημάτων.
Όπως επισημαίνεται, τα επαγγέλματα που βασίζονται στην ανθρώπινη συνεργασία, την αλληλεπίδραση και τη συναισθηματική νοημοσύνη διατρέχουν μικρότερο κίνδυνο απαξίωσης σε ένα περιβάλλον όπου η αυτοματοποίηση κερδίζει έδαφος.
Στρατηγικές και δράσεις της Περιφέρειας Κεντρικής Μακεδονίας
Σε αυτό το μεταβαλλόμενο τοπίο, η Περιφέρεια Κεντρικής Μακεδονίας επιδιώκει να αναπτύξει περιφερειακές στρατηγικές, διεθνείς συνεργασίες και δράσεις δικτύωσης και εκπαίδευσης των νέων, ώστε ο σχεδιασμός να μεταφράζεται σε μετρήσιμα αποτελέσματα. Χαρακτηριστικό παράδειγμα αποτελεί ο διαγωνισμός Techstars Startup Weekend Thessaloniki, που πραγματοποιήθηκε στις αρχές Δεκεμβρίου στη Θεσσαλονίκη με τη συμμετοχή 160 ατόμων.
Μέσα από 54 ώρες εντατικής συνεργασίας, η διοργάνωση λειτούργησε ως επιταχυντής ενεργητικής μάθησης και κριτικής σκέψης, προσφέροντας στους συμμετέχοντες εμπειρία πραγματικής καινοτομίας και επιχειρηματικού σχεδιασμού.
Δίκτυα και καινοτομία με ευρωπαϊκή διάσταση
Πέρα από τις δράσεις εκπαίδευσης ανθρώπινου δυναμικού, η Περιφέρεια Κεντρικής Μακεδονίας, με την υποστήριξη του One Stop Liaison Office, συμμετέχει ενεργά σε ευρωπαϊκά δίκτυα έρευνας, καινοτομίας και δεξιοτήτων, όπως τα ERRIN, I4CE, Foresight Europe Network και Large Scale Skills Partnerships. Παράλληλα, ο Μηχανισμός Υποστήριξης Καινοτομίας και Επιχειρηματικότητας της ΠΚΜ διατηρεί τον διαδραστικό ιστότοπο horizonscanning.io, μέσω του οποίου αναλύονται και δημοσιεύονται τάσεις που ενδέχεται να επηρεάσουν τις επιχειρήσεις και τους επαγγελματίες της Κεντρικής Μακεδονίας.
Το στοίχημα της διατήρησης του ταλέντου
«Η Κεντρική Μακεδονία περνά από τη φάση της θεσμικής οργάνωσης στην υλοποίηση έργων και ιδεών με απτό και μετρήσιμο αντίκτυπο», τονίζεται σε ανακοίνωση του One Stop Liaison Office. Όπως επισημαίνεται, τα δίκτυα, οι συνεργασίες και τα επενδυτικά κανάλια δεν αποτελούν αυτοσκοπό, αλλά εργαλεία στήριξης των νέων πρωτοβουλιών.
Το επόμενο μεγάλο στοίχημα είναι η διατήρηση αυτής της δυναμικής, ώστε οι ιδέες που γεννήθηκαν σε δράσεις όπως το Techstars Startup Weekend να εξελιχθούν σε βιώσιμες επιχειρήσεις με πραγματικό και θετικό αποτύπωμα, ενισχύοντας την προσέλκυση και παραμονή ταλέντων της Γενιάς Ζ και των επόμενων γενεών στην Κεντρική Μακεδονία.