Μειώσεις-σοκ μισθών στο Δημόσιο έως 25%

Μειώσεις μισθών της τάξεως του 25% στο Δημόσιο φέρεται να σχεδιάζει η κυβέρνηση, στα πρότυπα όσων θα εφαρμοστούν άμεσα και στον ιδιωτικό τομέα.

Το θέμα έχουν στο πρωτοσέλιδό τους δύο εφημερίδες, Τα Νέα και η Εφημερίδα των Συντακτών.

Το σχέδιο, που τελικά εκτιμάται ότι θα φέρει μειώσεις μισθών στο Δημόσιο, έχει ως στόχο να μειωθεί το κόστος μισθοδοσίας του προϋπολογισμού με αξιοποίηση του γνωστού προγράμματος SURE.

Αν και ακόμη δεν είναι ξεκάθαρο απολύτως, αυτό που προκύπτει είναι ότι μέσα από το συγκεκριμένο σχέδιο οι μειώσεις στον ιδιωτικό τομέα φτάνουν έως το 25%, οπότε μια ανάλογη μείωση αναμένεται και στο Δημόσιο.

Ταυτόχρονα οι μέρες και ώρες εργασίας θα μειωθούν για τους υπαλλήλους.

Το πρόγραμμα SURE το οποίο στηρίζεται στο γερμανικό μοντέλο επιδότησης της μερικής απασχόλησης ανοίγει το δρόμο για μειώσεις μισθών στο όνομα της διατήρησης των θέσεων εργασίας.

Το κράτος θα καλύπτει μέρος του μισθολογικού και ασφαλιστικού κόστους των εργαζομένων, οι οποίοι δεν θα απασχολούνται πλήρως αλλά εκ περιτροπής.

Με αυτή τη λογική, ο εργοδότης γλιτώνει το 50% του μισθολογικού κόστους, ενώ ο εργαζόμενος διατηρεί τη θέση του, λαμβάνοντας όμως χαμηλότερες αποδοχές.

Το πρόγραμμα όμως της κρατικής χρηματοδότησης αναμένεται να καλύπτει το 30%-60% της διαφοράς.

Για παράδειγμα ένας μισθωτός με πλήρη απασχόληση που είχε μηνιαίες αποδοχές 1.000 ευρώ, με την εκ περιτροπής εργασία θα λαμβάνει 500 ευρώ από τον εργοδότη.

Από τα υπόλοιπα 500 ευρώ το κράτος θα καλύπτει εως το 60%, δηλαδή 300 ευρώ. Έτσι, ο συγκεκριμένος εργαζόμενος θα λαμβάνει συνολικά 800 ευρώ, δηλαδή θα έχει μείωση 200 ευρώ στον μηνιαίο μισθό του.

Ένας άλλος εργαζόμενος με αποδοχές 800 ευρώ, που θα μπει σε καθεστώς μερικής απασχόλησης, θα παίρνει από τον εργοδότη 400 ευρώ.

Από το κράτος θα λαμβάνει άλλα 240 ευρώ από το κράτος, αν φτάσουμε το το 60% των υπόλοιπων 400 ευρώ, με αποτέλεσμα ο συνολικός μισθός του να διαμορφωθεί στα 640 ευρώ και να έχει απώλεια 160 ευρώ τον μήνα.

Επίσης εξετάζεται η επιβολή πλαφόν 650 ευρώ στο ποσό της επιδότησης από το κράτος για να συγκρατηθεί το δημοσιονομικό κόστος.

Παραδείγματα

  1. Εργαζόμενος που αμείβεται σήμερα με τον βασικό μισθό των 650 ευρώ, τίθεται σε εκ περιτροπής απασχόληση και εργάζεται 15 μέρες τον μήνα αντί για 30. Από τον εργοδότη θα λάβει το ποσό των 325 ευρώ και από το κράτος θα λάβει επιπλέον 130 ευρώ, αν το ποσοστό αναπλήρωσης θα είναι 40% επί των απωλειών, 163 ευρώ, αν το ποσοστό αναπλήρωσης είναι 50% και 195 ευρώ αν το ποσοστό αναπλήρωσης διαμορφωθεί στο 60% επί των απωλειών. Δηλαδή οι αποδοχές του θα μειωθούν από 650 ευρώ, σε 455 ευρώ, 488 ευρώ ή 520 ευρώ, ανάλογα με το ποσοστό που καλύπτει το κράτος. Σε ποσοστά οι μειώσεις των τελικών αποδοχών, σε σχέση με τις τρέχουσες αμοιβές είναι 30%, 25% και 20% αντίστοιχα.
  2. Εργαζόμενος που αμείβεται σήμερα με μισθό 1.000 ευρώ, τίθεται σε εκ περιτροπής απασχόληση και εργάζεται 15 μέρες τον μήνα αντί για 30. Από τον εργοδότη θα λάβει το ποσό των 500 ευρώ και από το κράτος θα λάβει επιπλέον 200 ευρώ, αν το ποσοστό αναπλήρωσης θα είναι 40% επί των απωλειών, 250 ευρώ, αν το ποσοστό αναπλήρωσης είναι 50% και 300 ευρώ αν το ποσοστό αναπλήρωσης διαμορφωθεί στο 60% επί των απωλειών. Δηλαδή οι αποδοχές του θα μειωθούν από 1.000 ευρώ, σε 700 ευρώ, 750 ευρώ ή 800 ευρώ, ανάλογα με το ποσοστό που καλύπτει το κράτος.
  3. Εργαζόμενος που αμείβεται σήμερα με τον βασικό μισθό των 2.000 ευρώ, τίθεται σε εκ περιτροπής απασχόληση και εργάζεται 15 μέρες τον μήνα αντί για 30. Από τον εργοδότη θα λάβει το ποσό των 1.000 ευρώ και από το κράτος θα λάβει επιπλέον 400 ευρώ, αν το ποσοστό αναπλήρωσης θα είναι 40% επί των απωλειών, 500 ευρώ, αν το ποσοστό αναπλήρωσης είναι 50% και 600 ευρώ αν το ποσοστό αναπλήρωσης διαμορφωθεί στο 60% επί των απωλειών. Δηλαδή οι αποδοχές του θα μειωθούν από 2.000 ευρώ, σε 1.400 ευρώ, 1.500 ευρώ ή 1.600 ευρώ, ανάλογα με το ποσοστό που καλύπτει το κράτος.

About Author